Голова Правління Лариса ГО Латипова модерувала панель «Від політики до практики. Гендерно-чутливе реформування сектору безпеки та оборони» на Форум “Захист і повага. Роль жінок задля досягнення миру” відбувася 31.01.2024.
Досягнення ґендерної рівності та розширення прав і можливостей жінок в Україні, особливо у оборонному секторі, залишається незавершеним процесом. І цьому є низка причин – слабкість державних ґендерних програм у частині їх фінансування, а також наявність глибоко вкорінених патріархальних поглядів та ґендерних стереотипів в українському суспільстві. Гендерна нерівність, попри декларативний характер, залишається однією з ключових проблем в секторі оборони. Тоді, як жінки та дівчата-військові мають право та повинні користуватися рівним доступом до ресурсів та можливостей.
Учасниками панельної дискусії були:
1. Наталія Галібаренко, Голова Місії України при НАТО (онлайн)
2. Наталія Калмикова, заступниця Міністра Оборони
3. Людмила Буймістер, народна депутатка, діюча військовослужбовиця ЗСУ
4. Major Linda Johansson Officer in Command of the Capability & Cooperation Department Nordic Centre for Gender in Military Operations
5. Ms Paula Iwanowska Legal Expert Nordic Centre for Gender in Military Operations
6. Метью Джонсон, the Stabilization Advisor at the US Embassy in Kyiv
Що вже зроблено для забезпечення гендерної рівності у їхніх структурах та відомствах, що запрацює найближчим часом? Якою вбачають міністерства співпрацю з громадським сектором ,який захищає гендерні права і свободи для жінок у “чоловічих” колективах? Т Як змінити патріархальні стереотипи та як імплемпеньувати досвід країн НАТО у максимально швидкі рішення, що покращать гендерні питання в українському оборонному секторі. Ці ключові питання і стали основою різностороннього обговорення теми.